×

Скрыть   close 
close-popup

Интересует?

Давайте обсудим и подберём
оптимальное решение именно для вас!

  • linkedin
  • facebook-4
  • youtube
  • Group-1885
Services menu polygon-open polygon-close
  • Установки и мышление
  • Лидерство и управление
  • Обслуживание клиентов, продажи и переговоры
  • Персональная продуктивность и навыки коммуникации
  • Тимбилдинг и командное взаимодействие
  • Оценка и диагностика
  • Консалтинг и коучинг
  • All services
Asset-3

Найдено в разделе «Услуги и решения»

  • Пожалуйста, введите не менее 3 символов в поле поиска, чтобы найти нужные решения.
Посмотреть все услуги
Asset-4

Найдено в разделе «Ресурсы»

  • Пожалуйста, введите не менее 3 символов в поле поиска, чтобы найти нужные материалы.
Посмотреть все ресурсы

Целевая аудитория

Для всех лидеров

Количество участников?

8 - 12

Длительность курса

1,5 дня

Понятие и восприятие смелости неоднозначны — особенно в контексте бизнес-лидерства.
Они часто связаны с неосознанными предположениями и ожиданиями, а также с глубоко личными страхами и убеждениями. Один из ключевых вопросов заключается в том, можно ли научиться смелости и развивать её как навык.

В нашей программе лидерская смелость рассматривается как компетенция, которую можно развивать.
При этом смелость — не одномерное качество. Её многогранность отражена в модели Leadership Courage Octagon©, которая, с одной стороны, наглядно демонстрирует области проявления лидерской смелости, а с другой — служит практичным инструментом самооценки.

Обучение начинается с глубокого понимания концепции лидерской смелости, раскрытия её подлинного смысла и помощи участникам в осознании и преодолении страхов. В ходе программы участники знакомятся с восемью областями, в которых смелость проявляется в работе лидера, а также исследуют роль и значение психологической безопасности в организации.

С практической точки зрения курс помогает руководителям сделать первые шаги к формированию культуры смелости в компании — среды, в которой люди готовы открыто высказываться, брать на себя ответственность и действовать осознанно.

Leadership courage

Цели курса

  • Повысить осознанность в отношении собственных страхов и проявлений смелости
  • Определять области, в которых может проявляться лидерская смелость и где её необходимо развивать
  • Оценивать ситуацию в собственном подразделении с точки зрения проявления смелости
  • Понимать важность психологической безопасности на рабочем месте и осваивать техники её формирования
  • Определять шаги, необходимые для создания культуры смелости, и помогать другим развивать её в себе
  • Уверенно реагировать на различные, как правило, сложные управленческие ситуации

Темы курса

  • Понимание смелости и, в частности, лидерской смелости
  • Теория зоны комфорта и её роль в развитии смелости
  • Leadership Courage Octagon© — 8 ключевых областей смелости в лидерстве
  • Управление страхами
  • Развитие самосознания с использованием модели Leadership Courage Octagon©
  • Роль и значение психологической безопасности на рабочем месте и в развитии смелости у других
  • Элементы культуры смелости (Courage Culture©)
  • Инструменты и практики формирования Courage Culture©
  • Планирование действий для индивидуального и командного развития

Похожие решения